Programa de Graduados Repsol 2025
En Repsol apostamos por las personas, por eso el equipo humano que formamos reúne a profesionales con una amplia variedad de trayectorias, habilidades y culturas. La combinación de tal riqueza de talentos y recursos permite crear equipos diversos, comprometidos y dinámicos que trabajan para hacer realidad los objetivos de la compañía y nos impulsan hacia el éxito.
Al mismo tiempo, promovemos espacios de trabajo inclusivos que contribuyan a que las personas puedan desarrollar todo su potencial profesional, fomentando el trabajo en equipo y la colaboración entre las distintas áreas de Repsol.
Por ello, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, desarrollando procesos de selección accesibles, basados en capacidades y libres de cualquier forma de discriminación.
¿Quieres formar parte de la transición energética? ¡Esta puede ser tu oportunidad!
Somos una compañía multienergética global, que se apoya en la innovación tecnológica y la digitalización para, con el cliente en el centro, crear un futuro más sostenible y contribuir al progreso de la sociedad. Tenemos un papel relevante en la transición energética hacia un mundo descarbonizado, empleando todas las energías y tecnologías disponibles para ser cero emisiones netas en 2050.
Apostamos por las personas, por eso somos un equipo dinámico y diverso, con una amplia variedad de trayectorias, habilidades y culturas y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, y promovemos entornos de trabajo en los que las personas puedan desarrollar todo su potencial.
Estamos presentes en toda la cadena de valor, implementando soluciones digitales que permiten eficientar nuestro modelo para poder desarrollar nuevas soluciones energéticas.
A través de nuestro Programa de Graduados podrás comenzar a desarrollar tu carrera profesional en algunas de las siguientes Direcciones Generales:
- Transformación Industrial y Económica Circular
- Generación baja en carbono
- Cliente
- Áreas Corporativas: diversas funciones como auditoría, ingeniería, sostenibilidad, dirección financiera, digitalización y ciberseguridad, entre otras.
Requisitos necesarios:
- Estudios universitarios: Ingenierías (Industrial, Informática, Química, Telecomunicaciones, etc), Matemáticas, Física, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Marketing, entre otras.
- Nivel de inglés C1.
- Hasta 3 años de experiencia.
- Habilidades en informática, nivel alto de Office especialmente Excel y PowerPoint.
¿Qué ofrecemos?
- Contratación indefinida.
- Atractivo paquete salarial (a partir de 35.000€ brutos anuales de fijo + variable).
- Horario y teletrabajo flexible.
- Seguro de salud, plan de pensiones, entradas restaurante.
- Plan de retribución flexible.
Contamos además con un servicio que da apoyo al empleado a través de ayuda personal a domicilio y servicios asistenciales tales como: asistencia psicológica, asistencia enfermero/a, profesor particular, telefarmacia o fisioterapia.
